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2025年09月03日
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本報訊 (記者 王利輝 通訊員 孫凱) 許昌，成為全國企業(yè)用人指導試點城市!人力資源和社會保障部在全國確定的試點，僅有15個。這是我市創(chuàng)建國家級創(chuàng)業(yè)型城市取得的又一成果，也標志著我市創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作走在了全省、全國的前列。這是記者8月15日從市人力資源和社會保障局(以下簡稱市人社局)獲知的消息。
今年以來，市人社局圍繞創(chuàng)業(yè)就業(yè)發(fā)展和創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市工作，積極開展用人指導服務，舉辦招聘會72場次，服務企業(yè)5586家，開展企業(yè)服務49次，開發(fā)就業(yè)崗位83708個，幫助企業(yè)招聘28368人，為企業(yè)提供了全面、便捷、高效的用人指導和人力資源保障服務，有力推動了我市企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。
企業(yè)用人指導試點工作將分為三個階段進行，8月至9月為試點工作開展階段，10月進入試點工作總結(jié)階段，接受人力資源和社會保障部考察驗收。市人社局相關負責人告訴記者，按照全國企業(yè)用人指導試點工作的總體要求，我市將進一步深入研究企業(yè)用人指導方式與方法，學習和借鑒企業(yè)用人指導先進經(jīng)驗，完善試點方案，建立工作臺賬，創(chuàng)新服務措施，營造社會氛圍，扎實推進企業(yè)用人指導試點工作，確保試點企業(yè)所需人才招得來、留得住、用得好，依法規(guī)范科學用工，更好地推動創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。
名詞解釋：企業(yè)用人指導
對企業(yè)招工用人進行指導是國內(nèi)一個方興未艾的工作領域。它是將狹義的為求職者開展的職業(yè)指導延伸為廣義的既為求職者就業(yè)、職業(yè)發(fā)展提供服務，又為企業(yè)合理用人、留人、用人提供咨詢指導。
企業(yè)用人指導主要包括幾方面內(nèi)容：一是指導企業(yè)確定合理的用人招聘標準。二是指導企業(yè)選擇有效的招聘渠道，選拔到所需人才。三是指導企業(yè)加強對員工的培訓，提高職工隊伍的整體素質(zhì)以適應發(fā)展需求。
