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人民網(wǎng)廣州3月4日電 （馮蕓清 粵仁宣）昨日，廣東省人社廳召開廳全面深化改革領(lǐng)導小組第一次會議，傳達學習習近平 總書記在省部級主要領(lǐng)導干部學習貫徹十八屆三中全會精神全面深化改革專題研討班開班式上的重要講話精神，審議通過《廣東省人力資源和社會保障廳關(guān)于全面深化改革的意見》、《廣東省人力資源和社會保障領(lǐng)域2014年重要改革任務(wù)要點》、《關(guān)于成立廣東省人力資源和社會保障廳全面深化改革領(lǐng)導小組專項小組的通知》、《廣東省人力資源和社會保障廳全面深化改革工作制度》。
會議通過的廳全面深化改革《意見》，明確了全面深化廣東省人力資源社會保障體制機制改革的指導思想、總體目標和原則要求，提出了健全促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)體制機制、建立更加公平可持續(xù)的社會保障制度、加快建立集聚人才體制機制、深化人事制度改革、深化工資收入分配制度改革、構(gòu)建勞動關(guān)系協(xié)調(diào)新機制等6方面共26項改革任務(wù)。2014年重要改革任務(wù)《要點》，確定了今年全省人社系統(tǒng)要著力推進的10項改革重點。
會上，省人社廳黨組書記、廳長、廳全面深化改革領(lǐng)導小組組長林應(yīng)武提出了五點要求：一是要認真學習領(lǐng)會十八屆三中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委省政府的改革部署上來；二是要把握好改革的正確方向，要在實踐中探索推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的途徑和方法，處理好各種關(guān)系，尊重客觀規(guī)律；三是要于法有據(jù)、按程序和規(guī)則推進改革；四是要強化責任擔當意識，按好黨員的標準嚴格要求自己，爭當全面深化改革的先鋒；五是要落實責任，加強督促，務(wù)求做到每季度總結(jié)通報一次深化改革的工作情況。
