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應(yīng)急部擬提高重大隱患“吹哨人”獎(jiǎng)勵(lì) 強(qiáng)調(diào)不得打擊報(bào)復(fù)
時(shí)間:2020-06-04 15:23:56  來(lái)源:新京報(bào) 

    對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的重大事故隱患、安全生產(chǎn)違法行為進(jìn)行舉報(bào)的“吹哨人”,應(yīng)急管理部擬提高獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)。6月3日,應(yīng)急管理部官網(wǎng)公布《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員安全生產(chǎn)舉報(bào)處理規(guī)定(征求意見(jiàn)稿)》,規(guī)定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)保護(hù)舉報(bào)人合法權(quán)益,不得打擊報(bào)復(fù)舉報(bào)人。

  看點(diǎn)1:強(qiáng)調(diào)“吹哨人”舉報(bào)和保護(hù)

  記者了解到,此前安全生產(chǎn)領(lǐng)域已建立有獎(jiǎng)舉報(bào)制度,2018年1月,原安全監(jiān)管總局與財(cái)政部聯(lián)合印發(fā)《安全生產(chǎn)領(lǐng)域舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,其適用于所有重大事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為的舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)。

  不過(guò),《獎(jiǎng)勵(lì)辦法》未區(qū)分一般群眾舉報(bào)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員舉報(bào),實(shí)行統(tǒng)一的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位內(nèi)部從業(yè)人員也未規(guī)定區(qū)別于一般舉報(bào)人的保護(hù)機(jī)制。

  此次的《征求意見(jiàn)稿》則適用于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員對(duì)其所在單位的重大事故隱患、安全生產(chǎn)違法行為的舉報(bào)及處理。

  也就是說(shuō),《征求意見(jiàn)稿》著重在“吹哨人”的舉報(bào)及保護(hù)。

  “與一般舉報(bào)相比,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員的舉報(bào)具有信息詳實(shí)準(zhǔn)確、可信程度高等特點(diǎn),能夠幫助監(jiān)管部門及時(shí)發(fā)現(xiàn)違法行為,精準(zhǔn)開(kāi)展執(zhí)法活動(dòng)。”應(yīng)急管理部的起草說(shuō)明稱。

  看點(diǎn)2:“吹哨人”獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)擬上浮

  《征求意見(jiàn)稿》規(guī)定,應(yīng)急管理部門應(yīng)當(dāng)指派專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員安全生產(chǎn)舉報(bào)事項(xiàng),受理舉報(bào)后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)核查;對(duì)核查屬實(shí)的,應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)進(jìn)行處理,并向舉報(bào)人反饋核查、處理結(jié)果。

  對(duì)不屬于受理范圍的,應(yīng)告訴舉報(bào)人向有處理權(quán)的單位舉報(bào),或?qū)⒉牧弦扑拖嚓P(guān)單位,并告知舉報(bào)人。

  舉報(bào)屬實(shí)的,按照上述《獎(jiǎng)勵(lì)辦法》給予舉報(bào)人或者信息員現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),并在《獎(jiǎng)勵(lì)辦法》基礎(chǔ)上上浮一定比例。

  根據(jù)《獎(jiǎng)勵(lì)辦法》第11條規(guī)定,獎(jiǎng)勵(lì)金額按照行政處罰金額的15%計(jì)算,最低獎(jiǎng)勵(lì)3000元,最高不超過(guò)30萬(wàn)元。

  “因舉報(bào)或提供線索直接避免了傷亡事故發(fā)生的,應(yīng)急管理部門可以給予舉報(bào)人或信息員特殊獎(jiǎng)勵(lì)。”《征求意見(jiàn)稿》表示。

  并且,應(yīng)急管理部門鼓勵(lì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位建立健全本單位的舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,受理本單位從業(yè)人員舉報(bào)的安全生產(chǎn)問(wèn)題,查證屬實(shí)的要進(jìn)行自查自糾,同時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)人。

  看點(diǎn)3:對(duì)舉報(bào)人打擊報(bào)復(fù) 嚴(yán)肅處理

  “吹哨人”制度此前在食品安全領(lǐng)域已有探索。不少聲音指出,在高額獎(jiǎng)勵(lì)之外,也需配套嚴(yán)格的舉報(bào)人保護(hù)措施。

  應(yīng)急管理部在《征求意見(jiàn)稿》的起草說(shuō)明中直陳,這類舉報(bào)也存在舉報(bào)人容易遭受打擊報(bào)復(fù)、舉報(bào)風(fēng)險(xiǎn)較高等問(wèn)題。

  “因此,只有對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員給予重獎(jiǎng),并嚴(yán)格維護(hù)其合法權(quán)益,才能保護(hù)舉報(bào)積極性,倒逼生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位提高安全生產(chǎn)水平。”

  《征求意見(jiàn)稿》要求,應(yīng)急管理部門參與舉報(bào)處理工作的人員嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,妥善保管和使用舉報(bào)材料,嚴(yán)格控制知悉范圍,依法保護(hù)舉報(bào)人和信息員的合法權(quán)益;要求生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得對(duì)舉報(bào)人和信息員打擊報(bào)復(fù),認(rèn)定為對(duì)舉報(bào)人或者信息員打擊報(bào)復(fù)的,除依法予以嚴(yán)肅處理外,應(yīng)急管理部門還可以對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位及其有關(guān)人員實(shí)施聯(lián)合懲戒。

  此外,為了避免出現(xiàn)舉報(bào)人或者信息員誣告、陷害生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位,以及為領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)故意誘導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位實(shí)施違法行為等情況,《征求意見(jiàn)稿》規(guī)定,舉報(bào)人和信息員不得捏造、歪曲事實(shí),不得誣告、陷害他人和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位,不得故意誘導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位實(shí)施安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為;否則,一經(jīng)查實(shí),依法追究法律責(zé)任。

  鏈接:去年中央首提建“吹哨人”制度

  “吹哨人”又被稱為內(nèi)部舉報(bào)人,即內(nèi)部知情人士揭發(fā)舉報(bào)違規(guī)違法線索。

  在我國(guó),“吹哨人”相關(guān)規(guī)定最先在食藥領(lǐng)域“試水”。

  2015年修訂的《食品安全法》規(guī)定,建立有獎(jiǎng)舉報(bào)制度,提出給予舉報(bào)人獎(jiǎng)勵(lì)、保密舉報(bào)人信息、保護(hù)舉報(bào)人合法權(quán)益等一系列要求。

  2016年,上海、深圳等地對(duì)“吹哨人制度”進(jìn)行了探索。比如,深圳市出臺(tái)的《深圳市食品安全舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,提出探索建立“吹哨人”制度,鼓勵(lì)業(yè)內(nèi)人士舉報(bào)危害食品安全的行業(yè)潛規(guī)則,最高獎(jiǎng)勵(lì)60萬(wàn)元。

  2019 年 12 月修訂的《食品安全法實(shí)施條例中》也明確,我國(guó)實(shí)行食品安全質(zhì)量違法行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度,加大對(duì)舉報(bào)人,特別是對(duì)違法企業(yè)內(nèi)部舉報(bào)人的獎(jiǎng)勵(lì)力度,并且將舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)資金納入各級(jí)人民政府的預(yù)算。

  “內(nèi)部舉報(bào)人制度對(duì)于彌補(bǔ)政府監(jiān)管盲區(qū)具有重要的作用,國(guó)外就有‘吹哨人’法案。”2018年11月,時(shí)任國(guó)家市場(chǎng)監(jiān)督管理總局局長(zhǎng)張茅在進(jìn)博會(huì)分論壇發(fā)言中表示。

  彼時(shí),長(zhǎng)春長(zhǎng)生疫苗事件引起了廣泛關(guān)注。張茅稱,問(wèn)題疫苗等事件的曝光,內(nèi)部舉報(bào)人發(fā)揮了重要的作用,要建立內(nèi)部舉報(bào)人獎(jiǎng)勵(lì)制度。

  值得注意的是,2019 年9月,國(guó)務(wù)院發(fā)布《關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范事中事后監(jiān)管的指導(dǎo)意見(jiàn)》,第十六條明確提出建立“吹哨人”、內(nèi)部舉報(bào)人等制度,對(duì)舉報(bào)嚴(yán)重違法違規(guī)行為和重大風(fēng)險(xiǎn)隱患的有功人員予以重獎(jiǎng)和嚴(yán)格保護(hù)。

  這也是中央層面首次對(duì)建立“吹哨人”制度作出部署。

  (新京報(bào)記者 王俊 編輯 陳思 校對(duì) 李立軍)

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